Opis stanowiska
Instytucja: Uniwersytet Łódzki, Wydział Zarządzania UŁ, Katedra Marketingu
Miasto: Łódź
Stanowisko: Profesora nadzwyczajnego w wymiarze pełnego etatu (stanowisko naukowo-dydaktyczne)
Dyscyplina naukowa: nauki o zarządzaniu
Data ogłoszenia 21.09.2016 r.
Termin składania ofert: 4.10.2016 r. (w przypadku przesłania dokumentów pocztą decyduje data stempla pocztowego)
Link do strony uczelni: www.uni.lodz.pl
Dodatkowe informacje: Zgłoszenie należy dostarczyć lub przesłać na adres: Wydział Zarządzania UŁ
Katedra Marketingu UŁ, p. 236, Ul. Matejki 22/26, 90-237 Łódź
Telefon kontaktowy: 42 635 52 05, e-mail: katmarkt@uni.lodz.pl
Słowa kluczowe: konkurs na stanowisko profesora nadzwyczajnego
Wymagania:
Kandydat powinien posiadać:
-stopień naukowy doktora habilitowanego w dziedzinie nauk ekonomicznych;
– bardzo dobrą znajomość oraz praktyczne umiejętności w zakresie analizy rynku i badań marketingowych, a w szczególności – marketingu nowych technologii i innowacji oraz komercjalizacji nowych przedsięwzięć technologicznych;
– co najmniej piętnaście lat stażu pracy na stanowisku naukowo-dydaktycznym;
– biegłą znajomość języka polskiego oraz języka angielskiego;
– doświadczenie w prowadzeniu zajęć z zakresu: analizy rynku, badań marketingowych, oceną wartości ekonomicznej nowych technologii;
– doświadczenie w redagowaniu cyklu monografii w języku polskim i angielskim;
– umiejętność pisania tekstów o charakterze naukowym z zakresu zarządzania i m- znaczący dorobek naukowy (w ostatnich 10 latach opublikowano co najmniej 40 prac naukowych, oryginalnych prac twórczych w czasopismach recenzowanych lub rozdziałów w monografiach, w tym co najmniej 10 artykułów w języku obcym, trzy publikacje w postaci monografii);
-doświadczenie w kierowaniu projektami naukowo-badawczymi;
– umiejętność obsługi komputera (w tym programów statystycznych);
-doświadczenie zawodowe w zakresie marketingu zarządzania wiedzą i transferem wiedzy i nowych technologii (co najmniej trzy opublikowane prace projektowe lub ekspertyzy).
Dodatkowe umiejętności:
– doświadczenie w prowadzeniu szkoleń dla przedsiębiorców,
– doświadczenie w kierowaniu studiami podyplomowymi.
Osoby przystępujące do konkursu powinny złożyć następujące dokumenty:
– podanie o zatrudnienie skierowane do J.M. Rektora UŁ,
– kwestionariusz osobowy UŁ,
– życiorys,
– list motywacyjny,
– kserokopię dowodu osobistego,
– kserokopie (odpisy) dyplomu potwierdzającego posiadanie stopnia doktora habilitowanego,
– dokumenty potwierdzające odbyte szkolenia, kursy i posiadane certyfikaty),
– certyfikat potwierdzający biegłą znajomość języka polskiego (dotyczy tylko cudzoziemców),
– oświadczenie o spełnieniu wymagań art. 109, ust. 1 Ustawy o szkolnictwie wyższym (Dz. U. nr 164, poz. 1365, z późn. zm.),
– oświadczenie, że Uniwersytet Łódzki będzie podstawowym miejscem pracy w przypadku wygrania konkursu,
– oświadczenie o przekazaniu w przypadku zatrudnienia wszystkich uprawnień do minimum kadrowego wyłącznie dla kierunków prowadzonych a Wydziale Zarządzania UŁ lub wskazanych przez władze Wydziału,
– w przypadku zagranicznego dyplomu potwierdzenie z Biura Uznawalności Wykształcenia o autentyczności dyplomy i informacja o posiadaniu akredytacji uczelni zagranicznej, która taki dyplom wystawiła,
– wykaz dotychczasowych osiągnięć (publikacji) naukowych i udziału w konferencjach oraz projektach badawczych,
– zgoda na przetwarzanie danych osobowych.
Koszty związane z przybyciem na posiedzenie Wydziałowej Komisji Konkursowej pokrywa zainteresowany.
Wyniki konkursu: 24.10.2016 r.